REKRUTMEN MASIF DISTRIBUSI PANGAN: PT KELOLA PANGAN INDONESIA BUKA LOWONGAN KERJA UNTUK 5 POSISI STRATEGIS DI WILAYAH ACEH

ACEH — Perusahaan penyedia, pemasok, dan distributor pangan segar serta beku (fresh & frozen food) terbesar dan terbaik di Provinsi Aceh, PT Kelola Pangan Indonesia, secara resmi mengumumkan pembukaan rekrutmen tenaga kerja besar-besaran. Langkah ekspansi operasional ini dihadirkan guna memperkuat rantai pasok, keandalan armada distribusi, efisiensi gudang, serta kualitas jaringan layanan keuangan dan teknis di berbagai wilayah Kabupaten/Kota di Provinsi Aceh.

Pada periode rekrutmen kali ini, pihak manajemen membuka 5 formasi pekerjaan utama, yaitu QC Produksi, Collection Staff, Maintenance Staff, Driver, dan Warehouse Staff. Alokasi penempatan kerja tersebar di tiga pusat operasional utama, yakni Kota Banda Aceh, Kota Lhokseumawe, dan Meulaboh (Kabupaten Aceh Barat). Kesempatan karir ini terbuka luas bagi lulusan jenjang SMA/SMK Sederajat, Diploma (D3/D4), Sarjana (S1), hingga Magister (S2), baik bagi tenaga kerja berpengalaman maupun para lulusan baru (fresh graduate) yang siap berkembang di industri distribusi pangan modern. Pendaftaran dilakukan secara daring (online) hingga 18 September 2026.

RINGKASAN INFORMASI REKRUTMEN

Informasi PentingDetail Lowongan Kerja
Perusahaan / IndustriPT Kelola Pangan Indonesia (Pemasok & Distributor Pangan Segar/Beku)
Posisi Dibuka1. QC Produksi
2. Collection Staff
3. Maintenance Staff
4. Driver
5. Warehouse Staff
Pendidikan MinimalSMA / SMK / D3 / D4 / S1 / S2 (Sesua Kualifikasi Posisi)
Rentang UsiaMaksimal 32 – 35 Tahun (Sesuai Formasi Jabatan)
Area PenempatanBanda Aceh, Lhokseumawe, dan Meulaboh
Batas Akhir (Deadline)18 September 2026
Metode MelamarPendaftaran Online Portal ([https://bit.ly/rekrutmenkpi](https://bit.ly/rekrutmenkpi))

📋 PENJELASAN LENGKAP FORMASI JABATAN & KUALIFIKASI PELAMAR

1. QC PRODUKSI (QUALITY CONTROL PRODUKSI)

  • Area Penempatan: Kota Banda Aceh.
  • Tanggung Jawab Jabatan: Bertanggung jawab melakukan pengawasan mutu pangan segar dan beku, memastikan penerapan standar higienitas produksi, serta memantau kondisi cold storage dan dokumen pemeriksaan kualitas harian.
  • Kualifikasi Pelamar:
    • Pendidikan minimal D3 / S1 / S2 jurusan Teknologi Hasil Perikanan atau Teknologi Hasil Pertanian.
    • Memahami standar keamanan pangan HACCP, GMP (Good Manufacturing Practice), dan SSOP (Sanitation Standard Operating Procedure).
    • Tidak memiliki alergi terhadap suhu dingin.
    • Mampu mengoperasikan Microsoft Excel atau Google Sheets dengan baik.

2. COLLECTION STAFF

  • Area Penempatan: Kota Banda Aceh.
  • Tanggung Jawab Jabatan: Bertanggung jawab mengelola administrasi penagihan piutang usaha (accounts receivable), melakukan rekonsiliasi pembayaran nasabah/mitra bisnis FMCG, serta memastikan kelancaran arus kas masuk perusahaan.
  • Kualifikasi Pelamar:
    • Pria berpendidikan minimal S1 / S2 Semua Jurusan dengan usia maksimal 32 tahun.
    • Memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun (diutamakan di industri FMCG).
    • Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang sangat baik.
    • Memiliki kendaraan pribadi serta SIM yang aktif (SIM C dan/atau SIM A).
    • Menguasai Microsoft Office (khususnya Ms. Excel lanjutan) dan diutamakan terampil mengoperasikan aplikasi keuangan.

3. MAINTENANCE STAFF

  • Area Penempatan: Kota Lhokseumawe.
  • Tanggung Jawab Jabatan: Bertanggung jawab atas perawatan preventif dan perbaikan teknis sarana kelistrikan, mesin pendingin industri (cold storage, AC), panel kontrol, serta motor listrik pabrik/gudang.
  • Kualifikasi Pelamar:
    • Pria berusia maksimal 35 tahun.
    • Pendidikan minimal SMK / D3 / D4 / S1 / S2 jurusan Teknik Listrik, Mekatronika, atau Teknik Mesin.
    • Memiliki pengalaman kerja minimal 1 tahun di bidang yang relevan.
    • Memahami sistem kelistrikan 1 phase dan 3 phase.
    • Mampu menangani panel listrik, motor listrik, dan sistem kontrol produksi.
    • Memahami cara kerja dan perawatan mesin pendingin (cold storage, Air Conditioner, dll).

4. DRIVER (PENGEMUDI LOGISTIK)

  • Area Penempatan: Kota Banda Aceh.
  • Tanggung Jawab Jabatan: Bertanggung jawab mendistribusikan produk pangan segar dan beku ke jaringan pelanggan antarkota/provinsi secara tepat waktu, aman, serta mengontrol kondisi suhu box pendingin kendaraan.
  • Kualifikasi Pelamar:
    • Pria berusia maksimal 35 tahun.
    • Pendidikan minimal SMA / D3 / S1 Semua Jurusan.
    • Memiliki pengalaman kerja minimal 1 tahun sebagai Driver (diutamakan).
    • Wajib memiliki SIM B Umum yang aktif.
    • Bersedia berangkat ke luar kota/daerah sesuai jadwal operasional perusahaan.
    • Menguasai rute perjalanan antarkota/luar daerah (seperti rute Medan, Banda Aceh, dan Aceh Selatan).
    • Tidak memiliki alergi terhadap suhu dingin.

5. WAREHOUSE STAFF (STAF GUDANG)

  • Area Penempatan: Kota Banda Aceh dan Meulaboh.
  • Tanggung Jawab Jabatan: Bertanggung jawab dalam penerimaan barang pasokan, penyusunan stok di ruang penyimpanan berpendingin, bongkar muat, serta pencatatan inventaris gudang distributor.
  • Kualifikasi Pelamar:
    • Pria berusia maksimal 35 tahun.
    • Pendidikan minimal SMA / SMK / D3 / S1 Semua Jurusan.
    • Memiliki pengalaman kerja minimal 1 tahun di gudang distributor.
    • Bersedia bekerja dengan sistem giliran (shift time).
    • Tidak memiliki alergi terhadap suhu dingin.
    • Mampu mengoperasikan perangkat komputer (diutamakan).

🎁 BENEFIT & FASILITAS PEKERJAAN

Pihak manajemen PT Kelola Pangan Indonesia memberikan paket kompensasi dan jaminan fasilitas kerja menarik bagi karyawan yang diterima, antara lain:

  • Gaji Pokok Kompetitif sesuai dengan standar industri distribusi nasional.
  • Jenjang Karir yang terbuka luas bagi staf berprestasi.
  • Jaminan Kesehatan dan Ketenagakerjaan (BPJS Kesehatan & BPJS Ketenagakerjaan).
  • Lingkungan Kerja Yang Sehat, profesional, dan kondusif.
  • Tunjangan Transportasi dan Komunikasi (khusus untuk posisi Collection Staff).

📩 TATA CARA PENDAFTARAN ONLINE

Bagi Anda yang memenuhi kualifikasi dari salah satu formasi di atas, segera ajukan pendaftaran Anda secara daring (online) melalui prosedur resmi berikut:

  1. Akses portal formulir rekrutmen resmi:🔗 Link Pendaftaran Online: https://bit.ly/rekrutmenkpi
  2. Isi formulir digital, pilih posisi serta lokasi penempatan yang sesuai, dan unggah dokumen CV beserta berkas pendukung Anda.

Informasi Resmi & Layanan Pertanyaan:

  • 📱 WhatsApp Official: 0811-6872-127
  • 📧 Email Resmi HRD: hrd@kelolapanganid.com
  • 📷 Instagram Official: @kelolapangan

📌 Catatan Seleksi: Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan dihubungi oleh tim rekrutmen perusahaan.

⏰ BATAS AKHIR PENDAFTARAN: 18 September 2026

🚨 DISCLAIMER & ANTI-PENIPUAN:

Seluruh proses rekrutmen dan seleksi penerimaan karyawan di PT Kelola Pangan Indonesia TIDAK DIPUNGUT BIAYA APA PUN (100% GRATIS). Hati-hati terhadap pihak irresponsibel yang mengatasnamakan PT Kelola Pangan Indonesia dengan meminta pembayaran uang dalam bentuk apa pun.

💡 TIPS STRATEGIS DAN MOTIVASI KHUSUS BAGI LULUSAN BARU (FRESH GRADUATE TAMAT KULIAH)

Menyelesaikan pendidikan di berbagai tingkatan—mulai dari Sekolah Menengah Kejuruan (SMK), Diploma, Sarjana, hingga Pascasarjana—merupakan titik awal pembuktian kapasitas diri Anda di dunia nyata. Namun, melangkah masuk ke sektor industri logistik dan distribusi pangan berpendingin sering kali mendatangkan tantangan tersendiri bagi lulusan baru (fresh graduate), terutama ketika melihat persyaratan teknis seperti penguasaan cold storage, sistem kelistrikan, hingga batas pengalaman kerja.

Bagi Anda yang baru saja menamatkan studi dan berminat melamar di PT Kelola Pangan Indonesia, simak beberapa tips praktis dan dorongan motivasi untuk memantapkan langkah Anda:

1. Tonjolkan Keterampilan Teknis dan Pengalaman Praktis di CV

Bagi lulusan jurusan Teknik (Mesin/Listrik/Mekatronika) atau Teknologi Pertanian/Perikanan, manfaatkan pengalaman praktikum laboratorium, Praktik Kerja Lapangan (PKL), magang industri, atau tugas akhir skripsi di CV Anda. Uraikan secara spesifik pemahaman Anda mengenai kelistrikan 3 phase, perawatan kompresor pendingin, pengujian organoleptik, atau penerapan HACCP/GMP. Pemahaman teoritis dan praktis yang kuat dari kampus adalah nilai tawar utama Anda.

2. Tunjukkan Adaptabilitas Fisik dan Kesiapan Bekerja Lapangan

Industri pangan segar dan beku menuntut ketahanan fisik yang baik, mulai dari kesiapan bertugas di ruangan berudara dingin (cold room), kesiapan sistem shift di gudang, hingga mobilitas perjalanan antarkota bagi armada Driver dan Collection Staff. Saat sesi wawancara, tekankan bahwa Anda memiliki ketahanan fisik yang prima, tidak memiliki alergi dingin, serta disiplin tinggi terhadap jadwal operasional.

3. Bangun Integritas dan Growth Mindset (Kemampuan Belajar Cepat)

Dunia bisnis FMCG dan rantai pasok bergerak dengan dinamika yang sangat cepat. Perusahaan tidak hanya mencari kandidat yang berpengalaman, tetapi sangat menghargai tenaga muda yang jujur, disiplin, berintegritas, serta memiliki semangat pembelajar yang tinggi (willingness to learn). Tunjukkan antusiasme Anda untuk menyerap ilmu baru dari para senior di lapangan.

4. Kalahkan Rasa Takut dan Percaya pada Proses Perjuangan

Mencari pekerjaan pertama adalah proses pendewasaan mental. Jangan biarkan rasa minder atau ketakutan gagal menghentikan jemari Anda untuk mengisi formulir pendaftaran digital. Setiap permohonan yang Anda kirimkan adalah wujud keberanian untuk menjemput peluang sukses.

Tetap optimis, siapkan berkas pendaftaran Anda dengan teliti sebelum deadline 18 September 2026, dan yakini bahwa kerja keras serta niat yang sungguh-sungguh akan membuahkan hasil terbaik. Selamat berjuang dan semoga sukses meraih karir impian Anda di PT Kelola Pangan Indonesia!